【事业体例】中国社会科学院雇用公告
作者:乐鱼体育官网登录 发布时间:2022-01-10 01:39
本文摘要:【事业体例】中国社会科学院雇用公告 单元简介 中国社会科学院世界汗青研究所前身为1959年设在中国科学院哲学社会科学部汗青研究所的世界汗青研究组,1964年建立世界汗青研究所;1977 年归属中国社会科学院,是对世界各国和地域的汗青举行综合性研究的专门学术机构。

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【事业体例】中国社会科学院雇用公告 单元简介 中国社会科学院世界汗青研究所前身为1959年设在中国科学院哲学社会科学部汗青研究所的世界汗青研究组,1964年建立世界汗青研究所;1977 年归属中国社会科学院,是对世界各国和地域的汗青举行综合性研究的专门学术机构。以研究世界近现代汗青为主,同时开展对世界古代和中世纪汗青的研究,在国别史研究的基础长进行跨时代、跨国别、跨地域的专题研究;探讨和论述人类社会成长的纪律,出格是自16世纪以来世界各国政治、经济、文化成长演变的统一性、多样性与汗青经验。

雇用人员规模 出站博士后、留学博士 雇用岗亭 笔试时间不确定>> 扫描插手备考交流群 重要信息不错过 雇用岗亭职责 (一)从事应聘研究偏向的学术研究; (二)可以或许负担中国社会科学院及世界汗青研究所交办的各项科研任务; (三)每年按要求完成科研任务,根据合同划定举行聘期查核; (四)努力到场业务进修、培训及院所举办的各项学术勾当,负担研究所交办的其他任务。雇用条件 (一)具有中华人民共和国国籍,遵守我国宪法和各项法令法例,固守职业道德和社会公德,爱岗敬业,耿介自律。(二)对峙正确的政治偏向和学术导向,具有杰出的学风、道德涵养和职业操守。

(三)具有博士学位,有较强的科研事情能力;具备岗亭所需专业能力,具有较好的研究能力和学术功底,具备杰出的学术成长潜力,有较成熟的学术研究规划,在海内外颁发或出书过高质量的学术论文或专著。(四)具有连合协作精力,身心康健。

(五)具有西班牙语、葡萄牙语和法语拿手的,并可以或许同时应用多种语言的研究人员,在同等条件下可予优先思量;研究偏向为拉丁美洲史、非洲史、太平洋与太平洋国度史、“一带一路”史的研究人员,在同等条件下可予优先思量。(六)年纪原则上不凌驾40周岁(1980年11月1日以后出生),应聘人员应切合国度及北京市落户有关划定。(七)雇用所需的其他须要条件。雇用法式 (一)公布雇用信息: 公布雇用信息之日起至2020年11月15日。

(二)资格审查: 根据雇用公告确定的雇用条件举行资格审查,确定到场测验人选。同一岗亭通过资格审查的人数与该岗亭雇用人数的比例原则上到达3:1方可开考,达不到该比例的,在笔试开始前视环境取消该岗亭雇用打算或继续举行测验。(三)测验: 测验分为专业测验和外语测验。

联合雇用岗亭特点配置详细测验内容,专业测验总分70分,外语测验总分30分,两项成就直接相加为综合成就。综合成就到达及格分数线60分以上的应聘人员,进入业务考查环节。(四)业务考查: 由所学术委员会和所聘用委员会配合召开集会举行业务考查,并根据小我私家陈述、提问答辩、专家评议、投票表决等法式举行。投票表决分两轮举行,第一轮每个岗亭各推荐出一名首选人选,第二轮每个岗亭各推荐出一名备选人选。

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两轮投票的推荐人选原则上需得到实际到会评委2/3以上赞成票,并按照得票数量几多,根据该岗亭雇用人数由首选人选进入实习环节。如票数沟通,以综合成就高低作为最终排序的依据。(五)实习: 实习时间原则上不少于两周,通过实习确认是否适应岗亭事情要求。

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(六)体检: 实习及格的应聘人员,摆设到指定医院举行体检,体检尺度参照公事员任命体检通用尺度执行。(七)政治考查: 体检及格的应聘人员,举行应聘资格复审和政治考查。因首选人选放弃或实习、体检、政治考查不及格等原因造成人选空白的,由备选人选递补。因疫情影响,实习、体检、政治考查等法式可视环境改变顺序。

(八)所党委团体研究决定拟聘用人选: 综合实习、体检、政治考查等环境,所党委团体研究决定拟聘用人选。(九)公示: 在雇用公告密布渠道对拟聘用人选环境举行不少于7个事情日的公示。

(十)报中国社会科学院人事教育局存案: 人事教育局审核聘用人选资格条件、聘用法式等,对切合划定的予以存案,确定为聘用人选。(十一)管理入职手续: 人事教育局存案后,管理入院报得手续。聘用待遇 根据国度和我院有关划定,享受事业单元体例内人员工资福利待遇。

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